Pareciera ser que la comunicación es algo tan sencillo como hablar y esperar los mejores resultados, tal vez por esto, es común escuchar expresiones como “no prestan atención y luego hacen lo que no es” o “Por un oído les entra y por el otro les sale”, no obstante, cuando nos adentramos en la comunicación descubrimos un mundo poco explorado por la mayoría de las personas y, con ellas, las organizaciones.
En nosotros, todo comunica, no solo las palabras, garantizar el éxito de una estrategia, fortalecer el trabajo en equipo, alcanzar un objetivo y muchas más actividades laborales están moldeadas y afectadas por la comunicación.
El modelo de Comunicación Afectiva y Efectiva propuesto por Dinámica Consultoría Empresarial, abarca herramientas y métodos como la Programación Neurolingüística – PNL, la asertividad, la influencia, la inteligencia emocional, la inteligencia conversacional, entre otras; para llevar a su organización y equipo, técnicas avanzadas de comunicación que facilitan los resultados organizacionales.